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品质居住顾问管培生

【专科】电子商务,【专科】工商企业管理,【专科】市场营销,【专科】全媒体广告策划与营销,【专科】财富管理

50

4500-5499

大专

实习

四、招聘岗位和对象【目标岗位】：项目聚焦 “品质居住顾问管培生” 岗位，前期以房产经纪人核心业务实践为主，后期可根据能力与意愿晋升为店经理及更高管理层，发展路径清晰透明。【招募对象】：2024 届、2025 届、2026 届毕业生，专业不限，只要你热爱服务行业、敢于挑战自我、具备乐观坚韧的品质，都可报名。五、核心权益与发展保障l加入沃土计划，你将享受多重专属支持，让职业成长 “快、稳、优”：薪酬福利无忧：1、A0职级薪酬保障：实习生无责任底薪 4500 元 / 月，毕业生无责任底薪 6000 元 / 月；转正后享受行业超高提佣（30%-90%），收入上不封顶。2、新人护航绩效：入职北京链家1-12个月新人，转正后有责任底薪4500-10000元，行业超高提佣30%-90%。3、专项奖励：培训期间设立企业奖学金，一等奖 5000 元（1 人）、二等奖 3000 元（2 人）、三等奖 2000 元（3 人）、优秀奖学金 1000 元（若干），能力优秀即有现金认可。4、全面保障：六险一金 + 互助金、定期体检、带薪年假、2个月答辩假、13天春节假、北京链家寒暑假、员工旅游、节日福利、住房补贴、零食下午茶、定期团建等福利全覆盖；更有内部员工租房 / 购房优惠、跨品牌消费折扣等专属权益。5、生活贴心支持：培训期间包吃住，解决你的后顾之忧；入职后门店将协助提供通勤 10-20 分钟的住宿房源信息，让你专注成长无负担。培训体系助力成长：1、岗前培训：正式上岗前，有专业知识技能培训和素质拓展训练，帮助员工专业技能提升加速、开单能力养成加速、转正流程推进加速、晋升通道开放加速，比同龄人更早实现职业突破2、衔接训：入职1-6月，进行职后专业技能提升、风险防范等技能培训；3、晋升岗位训：针对储备干部及晋升干部提供MVP、SVP、商圈经理培训，帮助新任管理者顺利进入新岗位。

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